Een vitale organisatie en haar medewerkers zijn altijd in ontwikkeling. Uw medewerkers zijn het belangrijkste kapitaal in uw organisatie. Omdat iedere organisatie uniek is, is onze HR dienstverlening maatwerk.
Of het nu gaat om werving en selectie van nieuwe medewerkers, het toepassen van de juiste CAO, verzuimmanagement en re-integratie, beloning of ontwikkelen van medewerkers.
Wij werken samen met u aan een op maat gesneden integrale oplossingen om uw organisatie klaar te maken voor duurzaam HRM.
Wij bieden als HR businesspartner praktische oplossingen en ondersteuning. Met onze dienstverlening bent u verzekerd van deskundige en betrokken adviseurs die u graag verder helpen.
Voorbeelden hiervan zijn:
- Actualiseren van uw arbeidsvoorwaarden;
- Teamontwikkeling en talentmanagement.
- Verzuimmanagement en Vitaliteitsmanagement.
- het inrichten van een efficiënt recruitment en on-boarding programma
- Veranderingen in uw organisatie vertalen naar (nieuwe) functies
- Re-integratie van medewerkers
Wij bieden praktische oplossingen en ondersteuning aan op de volgende gebieden:
Stress en Burnout
De psychische werkbelasting neemt de laatste jaren sterk toe, door prestatiedruk, digitalisering, informatisering en agressie op de werkvloer.
Arbeidsconflicten
In arbeidssituaties kunnen allerlei soorten conflicten voorkomen. Ineens staat de arbeidsrelatie op het spel.
Vitaliteit en Re-integratie
Onder invloed van diverse factoren -zowel binnen uw bedrijf als privé- kunnen medewerkers soms langdurig uitvallen.