Equity
Equity gaat erover dat elke persoon een verschillend vertrekpunt heeft. Het is daardoor voor organisaties belangrijk om de middelen in het kader van ontwikkeling af te stemmen op dit vertrekpunt en de specifieke omstandigheden. Hierdoor krijgen medewerkers een eerlijke en rechtvaardige kans om succes te behalen.
Bij equality gaat het over een gelijke behandeling. Concreet betekent dit dat medewerkers precies dezelfde middelen en kansen krijgen.
